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Mothercare fait des progrès constants au cours de l’exercice 23 dans le cadre du plan de transformation

Mothercare est passé à un modèle de franchise uniquement en 2019

La mise à jour de ses résultats préliminaires pour l'exercice 23 Mothercare a révélé qu'il avait dépassé les attentes des analystes en matière d'EBITDA ajusté, les observateurs du secteur étant optimistes quant à la position dans laquelle se trouvera le détaillant une fois qu'il aura terminé son processus de refinancement et généré plus de 10 millions de livres sterling de bénéfice d'exploitation grâce à ses opérations de franchise.

Bien que ses performances pour l’exercice 23 aient été mitigées avec des ventes au détail mondiales nettes des partenaires franchisés tombant à 323 millions de livres sterling contre 385.3 millions de livres sterling, les chiffres excluent les contributions du marché russe. Si l’on considère uniquement les marchés persistants, les ventes ont en réalité augmenté de 9 %.

Aperçu des chiffres de Mothercare pour l’exercice 23

  • EBITDA ajusté 6.7 millions de livres sterling contre 12 millions de livres sterling
  • Bénéfice d'exploitation ajusté en baisse de 44 % à 6.2 millions de livres sterling
  • Perte statutaire 0.1 M£

Mothercare est passé à un modèle de franchise uniquement en 2019 en raison de la baisse des ventes et à la suite d'un programme de fermeture de magasins CVA dans le cadre des efforts de redressement commencés en 2018.

En novembre 2021, cette décision a porté ses fruits puisqu’elle a généré des bénéfices pour les 52 semaines se terminant le 28 mars.

Mais en juin de cette année, le PDG Daniel Le Vesconte a été libéré cinq mois seulement après avoir reconnu que cette décision était dans le meilleur intérêt de l'entreprise et de ses actionnaires.

Le Vesconte a occupé des postes antérieurs chez Abercrombie and Fitch (A&F Corp), Hollister et Gilly Hicks, Dr Martens (Dr Martens PLC), le groupe de marques Wolverine Worldwide et Vans and Reef pour VF Corp.

Eleonora Dani et Clive Black de Shorecap commentent qu'une nouvelle recherche d'un PDG a commencé alors que la direction par intérim prend la barre.

« La nouvelle recherche de PDG représente un moment critique pour l'entreprise, et la nomination sera cruciale pour orienter la stratégie et les performances financières de Mothercare à l'avenir. »

Le président Clive Whiley déclare qu'à l'avenir, Mothercare se concentrera sur la protection de la propriété intellectuelle de la marque, « dans le cadre d'une structure commerciale solvable, pour le bénéfice de toutes les parties prenantes ».

Dans le cadre de cet objectif, il prévoit de continuer à réduire les besoins de financement combinés des entreprises et des régimes de retraite tout en mettant en place des facilités de fonds de roulement adéquates et en éliminant les charges de financement en espèces actuellement insoutenables ; parrainer la croissance des ventes au détail et de l'empreinte des magasins de son partenaire ; explorez de nouveaux territoires et des voies supplémentaires vers le marché.

«Tous ces objectifs contribueront à améliorer la rentabilité et les engagements de l'activité sous-jacente, tant à des fins de retraite actuarielle que de notation boursière.
Par conséquent, nous pensons que les énormes efforts déployés au cours des cinq dernières années ont finalement permis de rééquilibrer la valeur de la propriété intellectuelle de la marque Mothercare d’une manière qui favorise également la croissance de nos revenus de redevances.

Whiley a ajouté que Mothercare reste conscient de l'impact de la pandémie sur la rentabilité des partenaires franchisés et les a obligés à écouler leurs anciens stocks, à réduire les coûts et les niveaux d'investissement qu'ils ont pu réaliser dans leurs entreprises.

« Cela signifie probablement que le retour aux niveaux d’activité d’avant la pandémie prendra plus de temps et nous travaillons avec nos partenaires pour contribuer à cette reprise, bénéficiant en fin de compte à la fois à notre propre entreprise et à nos partenaires franchisés à long terme.

"Nous continuons d'apporter des améliorations continues à nos produits et services, mais celles-ci ne compenseront pas complètement les facteurs ci-dessus qui continueront d'avoir un impact sur les résultats du groupe pour l'exercice jusqu'en mars 2024 et au-delà."

Le groupe mise également gros sur son programme de refinancement visant à générer 10 millions de livres sterling de bénéfice d'exploitation.

« En bref, nous nous concentrons désormais à la fois sur la restauration de la masse critique et sur la monétisation de la propriété intellectuelle de la marque mondiale Mothercare. Il s’agit d’une perspective passionnante pour nos partenaires, nos collègues et toutes nos parties prenantes, alors que nous laissons enfin derrière nous les troubles de ces dernières années.

Source à partir de Just-style.com

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